Strategi Rekrutmen Pasca Lebaran: Cara HR Mengisi Posisi dengan Lebih Cepat dan Tepat

Periode pasca Lebaran selalu menjadi fase unik dalam dunia ketenagakerjaan di Indonesia. Setelah libur panjang berakhir, banyak perusahaan menghadapi dinamika baru, mulai dari karyawan yang tidak kembali bekerja, peningkatan resign sukarela, hingga lonjakan kandidat aktif yang kembali mencari pekerjaan. Kondisi ini menjadikan pasca Lebaran sebagai salah satu momentum paling strategis untuk melakukan rekrutmen. Namun, peluang […]